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Unabhängig vom HR-System
Ob Workday, SAP oder Oracle: Klassische HR-Systeme sind für Festangestellte gemacht und können Praktika nicht gut abbilden. Der Bewerbungsprozess ist unnötig kompliziert und die Verwaltung ist zu starr. Wir haben praktikum.io entwickelt, damit Unternehmen für Praktikant:innen einen schlankeren und unabhängigen HR-Prozess haben.

Startphase
Am Anfang müssen einige Basisentscheidungen getroffen und eingerichtet werden. Folgende Themenfelder werden dabei beachtet:
Behalte als Zentrale alles im Blick, während Standorte oder Abteilungen nur Zugriff auf ihre eigenen Daten haben. Dank der Workspaces bearbeiten die Teams vor Ort nur exakt die Bewerbungen, die für sie bestimmt sind.

Pro Praktikumsstelle werden alle wichtigen Informationen für die spätere Darstellung und Abwicklung festgelegt. Kurze Beschreibungstexte zeigen, auf was sich die Interessenten freuen können.

Stelle sicher, dass nur Bewerbungen eingehen, die eure Kriterien, z. B. ein gewisses Mindestalter oder einen Schulabschluss, erfüllen.
Setze bestimmte Dokumente, z. B. einen Lebenslauf oder ein Zeugnis, als Pflicht, um eine Bewerbung bei dir zu ermöglichen.
Zu kurzfristige oder Bewerbungen zu weit in der Zukunft werden nicht erlaubt. Stelle Zeiträume nach eurer Entscheidungsgeschwindigkeit ein.
Lege pro Praktikumsstelle fest, wie viele Praktikant:innen gleichzeitig kommen können und wann keine Plätze zur Verfügung stehen. Interessenten sehen direkt mit dem Freie-Plätze-Check, ob noch Kapazitäten frei sind oder nicht. Unnötige Bewerbungen werden damit vermieden.

Integriere deine Praktikumsstellen im eigenen Karrierebereich und zeige so direkt euer Praktikumsangebot. Alle Anfragen von Interessenten laufen dann zentral in einem System.

Keine Lust, jede Praktikumsstelle einzeln anzulegen? Wir unterstützen eure Einrichtung mit Datenimporten und legen Bereiche, Teams und Stellen gesammelt für das gesamte Unternehmen an.
Durch zentral vorgegebene Logos und Texte sicherst du ein einheitliches Branding und entlastest die Teams vor Ort bei der Erstellung der Stellenanzeigen und der Unternehmensdarstellung.
Das Team von praktikum.io ist während der Einrichtungsphase mit einem Onboardingplan an deiner Seite und steht jederzeit auch für Datenschutz- und Compliance-Fragen zur Verfügung.
Schlanke Prozesse
Die Plattform ist eingerichtet. Die ersten Bewerbungen treffen ein. Mit welchen Funktionen unterstützen wir bei der Abwicklung und der Bearbeitung von Praktikumsbewerbungen?
Durch den geführten Prozess liegen den Abteilungen oder Standorten nur noch vollständige Bewerbungen mit Zeitraumangabe, Pflichtdokumenten und Kontaktdaten vor. Auch bei großen Mengen an Bewerbungen kann schnell eine Entscheidung getroffen werden.

Für jede Praktikumsstelle lassen sich feste, auf Wunsch auch mehrere Ansprechpersonen hinterlegen. So ist bei Bewerbungseingang sofort klar, wer vor Ort prüft und entscheidet.
Du siehst auf einen Blick, wie viele Bewerbungen mit welchem Status pro Abteilung, Filiale oder Standort eingehen und wann wie viele Praktika stattfinden. Bei auslaufenden Bewerbungen kannst du nachsteuern.
Durch ein einheitliches System für Praktika kannst du standort- oder abteilungsübergreifend auswerten, wie viele Bewerbungen und Praktika in welchen Bereichen eingehen und durchgeführt werden.
Erleichtere den Teams vor Ort die Zettelwirtschaft. Vorlagen können zentral gepflegt werden und sind für alle Personen zugänglich. Verträge, Schulbescheinigungen oder eigene Dokumente sind auf Knopfdruck erstellt.

Langfristige Strategie
Alle vergangenen und kennengelernten Talente sind mit einer Bewertung in einem System gespeichert. Für anstehende Recruitingphasen bei Ausbildungsplätzen kann einfach auf die für gut befundenen Talente zugegangen werden. So machst du aus begeisterten Praktikant:innen eure Azubis von morgen.
Michael Weiten berichtet, wie die Senger Gruppe bei 60 Standorten mit praktikum.io einen neuen Praktikumsprozess eingeführt hat. Weg von ständigen Abstimmungsschleifen zwischen Zentrale und den Standorten hin zu einem klaren Prozess mit Entscheidungen vor Ort und Überblick aus der Zentrale.

Die Standortverwaltung ist im Enterprise-Plan enthalten. Schau gerne auf unserer Übersichts-Seite, welche Funktionen genau abgedeckt sind und wie die Preisgestaltung aussieht.

Häufige Fragen
Finde hier die Antwort
praktikum.io ist die Plattform, um eure Praktikumsplätze stressfrei und effizient zu koordinieren und zu besetzen. Wir sind der direkte Draht zu passenden Praktikant:innen und bieten ein perfektes Tool für die Organisation und Verwaltung von Praktika. Das heißt: mehr qualifizierte Bewerbungen und weniger Papierkram für euch. Egal, mit wie vielen Standorten, Filialen oder Abteilungen.
Ja. Ihr könnt genau festlegen, welche Mitarbeitenden welche Standorte sehen oder bearbeiten dürfen, und wer als übergeordnete Stelle Einblick in alle Daten erhalten soll.
Absolut. Wir unterstützen den Daten-Import von Standorten/Abteilungen, Teams und Praktikumsstellen, um euch viel händische Arbeit abzunehmen und schnell starten zu können.
Die Standortverwaltung ist im Enterprise-Plan enthalten. Diese geht ab 300€ monatlich los.

Malte Bürger
Geschäftsführer
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